“后浪”集結！迎著驕陽，揣著夢想，7月16日，市政公司啟動2021屆大學生新員工入職報到工作，近500名大學生新員工來到市政公司開啟人生新征程。
報到現場一進門就能看到熱情的志愿者、簽名墻、紅地毯等布置，瞬間溫暖了遠道而來的新員工的心。“報到程序井井有條，我很快就完成了，正在等待校友。”華北理工大學環境與能源應用工程專業的王衡說道。
談到職業發展規劃時，長春工程學院水利水電專業的劉博文和華北理工大學環境與能源應用工程專業的韓陶然都表示，將“踏踏實實地跟著企業制定的員工發展計劃好好工作，發揮專業優勢，多學習實戰本領。”
本屆大學生新員工來自天津大學、武漢大學、山東大學等80余所全國知名院校，其中碩士研究生25人，共產黨員63人。為滿足公司高質量改革發展需要，公司人力資源部采取校園招聘、線上招聘、公司面招等多種形式，不斷提高招聘質量，到全國各大工程類院校進行招聘，并根據一線項目的用工需求，提前籌劃安排，畢業于黃河水利職業技術學院工程技術測量專業的54名新員工已于6月提前報到上崗。
新員工信息被直接輸入到與公安系統聯網的“速登寶”，直接導入到公司PMS系統，信息核對、證件驗審、報到登記等電子資料收集程序一站式快速完成后，他們將前往集訓中心進行為期10天的全封閉式入職培訓，了解學習企業文化、技能提升、社交禮儀等多方面專業知識內容，進一步提升自我，完成從學生到員工的角色轉換。
為讓新員工的才藝得到充分展示，鼓勵新員工更快融入集體生活，培訓期間將穿插新老員工籃球友誼賽、團隊建設、趣味運動會、迎新晚會等豐富多彩的活動。
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