國企改革是當前經濟發展的核心保障，電力體制改革是其中重要一環。
(1)國企改革層面
提高管理水平、增強效率是是有效的降低綜合成本的路徑。在“新常態”的發展格局下，為推動國有企業改革提供了良好的 契機。
根據最新出臺的相關政策，此次國企改革分為兩個層面：一是將投資與運營分開，分別成立國有資本投資公司、國有資本運營公司;二是將公益性資產與商業性資產分類，將具有公益屬性的資產從商業企業中剝離出來。
國有企業的發展，有賴于一大批的業務骨干。但隨著企業資產規模的擴大以及精細化管理需求的提升，傳統的“一專多能“型 的管理者，越來越不適應這個分工明確的社會。由此產生的投資失誤和資產浪費，都時時威脅著企業的良性發展。將投資與 運營分開后，將企業管理團隊的全部精力和專業人才集中使用，將極大的提高工作的專業化程度，從而在促進企業生產運營 和投資發展的兩條路上，各自保持高度的專注性。
國企經營人才分類
同時，鑒于部分國有企業掌握了大量的公益性資產，導致了企業經營中的負擔與交叉補貼等一系列問題，特別是一些具有天 然壟斷特性的資產由于不能有效的市場化，從而給企業自身的商業發展，以及行業的發展，帶來了巨大的阻力。
針對這類問題，本次改革明確的提出了將兩類資產分開的理念，將企業所擁有的公益性資產剝離，進行整合重組。商業部分 充分利用混合所有制、現代化的績效激勵和企業管理等手段，完成自我的蛻變與騰飛。最終在保證國有資產保值、增值的基 礎上，將優秀管理人員的自身價值得以實現，給股東創造更高的分紅，并最終提高社會整體效率，促進經濟發展。
公益性資產與商業資產剝離
(2)電力體制改革方面
由于電力行業的特殊性，每個國家都有適合自己的發展方式。但隨著經濟的不斷發展，對于供電安全、成本、服務等不同訴 求也越來越多，為此，中共中央同國務院共同下發《關于進一步深化電力體制改革的若干意見》，引發關于電改的新一輪熱潮。
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