蒙電控股海金公司召開領導班子民主生活會

      中國電力網訊  10月21日,蒙電控股海金公司召開領導班子民主生活會,開展了實事求是、嚴肅認真的批評和自我批評。王永強副局長、組織處職員郭雪婷同志到會指導。

      班子成員從思想政治、精神狀態、工作作風3個方面,深挖思想根源,展開思想交鋒,經歷了一場深刻而難忘的黨性鍛煉。“我在在理論學習中還未完全做到帶著責任、帶著問題讀，在推進分管工作創新發展方面還不夠，比如在實際工作中存在有些工作決策時不果斷，處理問題辦法少，造成工作推進緩慢效率低的問題，需要提高知信行的能力。”；“我政治意識不強思想境界不高，標準要求不嚴，缺乏工作熱情和激情。”；“我認為XX同志政治意識不強，不能深刻領會局黨委和海金公司戰略發展思想，表現在工作中執行力差，積極主動開展工作動力不足。” ……

      民主生活會上,領導班子查擺問題不繞彎子，這些具體、實際、尖銳、針對性很強的話，是民主生活會上班子成員的發言片斷。類似這樣的話，5位領導班子成員在會上講了很多。

      會前，征求意見通過職工提、自己找、相互評，使領導班子及成員對存在問題的認識越來越具體，越來越聚焦，對作風之弊、行為之垢來了一次大排查、大檢修、大掃除，使每位班子成員都在思想上受到觸動。班子成員在對照檢查中普遍聯系自己的思想實際、崗位職責和工作經歷，緊扣查擺及征集到的意見，從具體事例入手，深挖自己在思想政治、精神狀態、工作作風方面存在問題的思想根源，體現了揭短亮丑的勇氣。

      會上，組織處職員郭雪婷對此次民主生活會會前準備工作及會中開展的批評與自我批評給予肯定，同時也指出了談心談話工作及對照檢查材料結構及內容存在的問題。

      王永強副局長分別對每位班子成員的發言進行了點評并提出了意見和期望。強調民主生活會的目的是求真求變、解決問題。要求海金班子成員壓力和責任要更強才能勝任工作，要加強學習，提升素養。班子成員要改變工作態度、提升工作狀態，擔負著職責、背負著責任，相互之間要尊重、理解、包容，形成合力。

      會議最后，黨支部書記對班子成員提出要求：通過整改找差距、抓落實，把被動管理變成自覺行為，做到肩上有擔、心中有責，做合格干部。

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