2月22日，國(guó)家能源集團(tuán)組織召開(kāi)2023年度國(guó)資委年報(bào)視頻培訓(xùn)會(huì)，各子分公司及基層企業(yè)共1000余人線上參加培訓(xùn)。
會(huì)議部署了集團(tuán)公司2023年度中央企業(yè)人才資源統(tǒng)計(jì)年報(bào)編制工作，系統(tǒng)講解了國(guó)資委年報(bào)填報(bào)流程、注意事項(xiàng)。會(huì)議強(qiáng)調(diào)，隨著人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型發(fā)展，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作重要性日益凸顯，要在加強(qiáng)數(shù)據(jù)基礎(chǔ)管理、提升統(tǒng)計(jì)質(zhì)量水平、加大數(shù)據(jù)治理力度等方面狠下功夫，多措并舉，不斷提升人力資源數(shù)據(jù)質(zhì)量和統(tǒng)計(jì)工作水平，夯實(shí)人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型基礎(chǔ)，為集團(tuán)科學(xué)決策提供有力支撐。
統(tǒng)計(jì)報(bào)表作為集團(tuán)公司人力資源管理決策的重要基礎(chǔ)和依據(jù)，是提升集團(tuán)企業(yè)人效的重要工具，也是培養(yǎng)人力資源專(zhuān)業(yè)人才的重要途徑。此次培訓(xùn)進(jìn)一步提高了集團(tuán)公司統(tǒng)計(jì)報(bào)表人員業(yè)務(wù)能力水平，為做好2024年人力資源數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計(jì)工作開(kāi)好局起好步奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
評(píng)論