山東電建一公司節(jié)后“收心會”為新年工作提速

　　2月5日正月初八，春節(jié)后上班第一天，山東電建一公司組織召開節(jié)后“收心會”，引導(dǎo)全體干部職工迅速進入工作狀態(tài)、收心歸位，為新的一年開好局、起好步。公司領(lǐng)導(dǎo)班子、各單位主要負責(zé)人參加會議。

　　會議要求，全體干部職工要抓緊時間做好自我調(diào)整，迅速轉(zhuǎn)變角色，由“過年狀態(tài)”切換到“工作狀態(tài)”，從春節(jié)上班后第一天開始，全力以赴投入到工作中去。一是迅速歸崗收心，以嶄新的精神狀態(tài)和工作風(fēng)貌，不松勁、不懈怠地干好本職工作，為完成今年工作目標(biāo)開好頭;二是提前謀劃思路，部署各單位年度的工作計劃和目標(biāo)，扎實推動各項工作迅速展開;三是盡快轉(zhuǎn)變作風(fēng)，積極主動，搶時抓早，瞄準(zhǔn)新目標(biāo)，增添新動力，同時對工作提出更高的要求，確保各自的工作有創(chuàng)新有亮點。

　　會議強調(diào)，一是要把收心、務(wù)實體現(xiàn)到思想認(rèn)識上，公司上下形成一盤棋，擰成一股繩，凝心聚力，團結(jié)協(xié)作，鼓足干勁，把握工作重點，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，狠抓工作落實，確保全年各項工作全面推進、富有成效，實現(xiàn)公司各項工作開門紅。二是領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范，不斷強化作風(fēng)意識，守好紀(jì)律底線，不斷提升創(chuàng)新工作、破解難題、示范表率的能力，發(fā)揮好“頭雁效應(yīng)”，敢于負責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為。三是不斷強化干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，堅持用實績說話，擔(dān)當(dāng)實干，全面對標(biāo)對表工作計劃，緊盯重點難點，瞄準(zhǔn)短板弱項，一項一項落實，全力推進各項工作，在全體干部的共同努力下，力爭取得更好更優(yōu)的成績。

　　會議號召，公司各部門各單位要立足本職，科學(xué)布局，認(rèn)真謀劃，合理安排，迅速展開，做到心中想全年，突出抓首季，致力保開局，形成推進當(dāng)前工作的強大合力，以昂揚向上、積極肯干、務(wù)實奮斗的精神狀態(tài)做好每一項工作，確保2025年各項工作全面推進、富有成效。(杜萬樸)