“王主任，這邊模板立好了，過來驗一下唄。”現場小蔣在電話里說到。
“好，馬上就來。”掛斷電話，中國水電十五局峨山提質擴容項目質量部主任王歡放下手中的水杯，從椅子后背趕緊扯下那件常不離身的熒色反光馬甲，拿著安全帽就匆忙地趕往現場。
由于峨山提質擴容PPP項目的多元性，使得各工作面比較分散，但是在各施工現場，總是能看到王歡來回穿梭的身影。
工程質量的“捍衛者”
作為質量部負責人，王歡對質量可謂是“用情至深”，用大家的話來說他就是一個對質量嚴格把關的“質量控”。
在梁場施工期間，負責梁場施工的技術干部大多來自洞河項目，未參與過箱梁預制工作。王歡面對這種情況雖深感壓力，卻沒有絲毫退縮。
針對這種情況，他采取理論結合實際，邊教邊學的方法。晚上，他加班進行理論上的學習，白天就帶領技術干部到施工現場，進行每個工序的實操演練，有效保證了制梁的順利進行。
“天天這樣，你身體能吃得消么？”看到這樣拼命的王歡，總是有人忍不住發問。
“咱還年輕，熬得住，既然做，那就做的細發點，也算對得起今晚的加班。”王歡總是笑著回答。
制梁順利的同時，后續的取證工作也在步步逼近，王歡針對梁場實際情況，制定取證培訓計劃及詳盡的取證分工。取證工作以“內業資料、實體質量并重”為原則，從首孔箱梁預制就嚴格按照取證要求要求各級人員，加強技術管理，規范內業資料編制。
王歡針對冬季混凝土強度上升慢，臺位周轉不開等問題，堅持“打破砂鍋問到底”的工作方法，分別從混凝土施工、混凝土蒸汽養護到混凝土原材逐項排查。
除此之外，他還去到各個材料供應商的材料存放地，對其進行排查，堅持不放過一個影響因素。從砂石料倉直接取料拌制混凝土和水洗砂石料拌制混凝土，每一個環節他都親自主持做試塊對比試驗，要求加強原材料的質量控制，確保混凝土強度穩步提升。
被稱為“質量控”的王歡，對質量問題一直保持“零容忍”態度。
在一次橋梁樁基鋼筋籠上的機械連接驗收過程中，規范上螺紋是倆絲，但里邊存在著個別多絲和少絲的現象。這種細微的問題終是逃不開王歡的法眼。驗收的過程中王歡臉色沉重，一言不發。施工隊曹工看到這種情況嚇得站在一旁不敢說話，畢竟質量管理部的“質量控”他們還是深有體會的。
“王主任，可以進行下一步工序了么。”帶班的曹工硬著頭皮問道。
“這機械連接多絲少絲問題怎么還有，你們這還是存在僥幸心理，覺得我會發現不了是吧？”王歡語氣低沉地質問道。
“王主任，這么大的量，多多少少會有一點問題，這問題已經很少了。”曹工辯駁到。
“曹工，選擇你家隊伍就是相信你們的技術。如果只能做到這個程度，那你們隊伍的能力我就有所質疑了。我會和領導反映，對你們的技術重新進行考察。”王歡的聲音也隨之提高了幾分。
“別啊，王主任，我們這就重新檢查一遍，對不合格進行更換。”現在的曹工早已沒了之前底氣。
王歡作為項目部的“質量控”可不是白叫的，他對質量問題總是能明察秋毫，一絲不茍，使得施工人員對質量問題不敢有一絲馬虎。
言傳身教的“好榜樣”
質量管理工作中，王歡還注重對年輕技術人員的培訓及交流，并能及時對階段性技術工作進行總結，使技術管理工作在不斷創新中更加完善。
為了適應社會及峨山項目管理的更高要求，在工作之余努力學習專業技術知識，通過科技武裝自身，提高施工技術管理水平。同時，還積極學習相關文件及讀物，不斷提高自身思想素質。
在即將進入猊江南北路的瀝青面層施工階段的時候，王歡牽頭組織成立了QC活動小組，鼓勵全員參與其中。
“這剛來都還沒把現場了解清楚，就放這么大一個擔子下來，能干得完么……”他的想法讓許多新同事提出質疑。
王歡可不管他們怎么想，每天都在加班加點地完成課題的構思。
云南的天氣雖好，但是紫外線也是非常強烈。在不做防護的情況下，肯定會被曬傷，加上經常吹來的大風，現場環境變得非常艱苦。王歡經常在現場一待就是一整天。
不管現場環境怎樣惡劣，王歡都全程親自指導，事事親為，不斷引導大家從多個角度來完成課題。施工現場，除了機械的轟鳴聲，就只剩下王歡激情昂揚的指導聲。
“小汪，三個碾壓階段的碾壓速度記好了。”“小李，盯緊了，機械各階段碾壓遍數一定要準確。”王歡在現場耐心指導著每一個人。
白天跑現場，晚上回辦公室對一天的工作實踐及時總結。在他的帶領下，團隊提出了“提高瀝青混凝土路面一次驗收合格率”QC課題，經過小組幾個月的打磨目前也已經基本完成。
“你可真敢啊，新同事剛來就給這么大的壓力，不怕他們撂挑子啊。”一群老同事逗笑說。
“年輕人就需要不斷磨煉，壓擔子才能迅速成長。”王歡回答道。
在培養自己部門年輕技術人員上，王歡也是下了不少功夫。白天，他帶著大家到現場學習，了解現場的施工工序，教大家怎樣把圖紙和現場結合起來；晚上，便帶著大家學習一些通知單、取樣單、送檢單的編輯格式，以及筑業軟件的操作方法。
王歡不僅是部門的好領導，更是大家心中的好老師，他總是默默地用自己的方式為青年技術干部傳授知識、鋪磚引路。
勤奮學習的“好能手”
峨山項目接近收尾工作，為了讓大家勞逸結合，現在的項目部每個星期會給大家安排一天的假期。
“歡哥，今天休假，一起出去打球唄。”
“今天就不去了，晶水路的施工方案下來了，我要研究學習一下，你們去玩吧。”
“歡哥，下班去不去超市買點東西。”
“你們去吧，我一會要去找劉哥學習學習南方Cass。”
“歡哥，休假晚上出去一起去吃燒烤。”
“估計不行，內業資料用表還沒確定下來，我今天要整理出來，明天約監理把資料用表確定下來。你去吧，確定下來后你可要給我抓緊完成，別拖了后腿。”
在同事眼里，王歡總有忙不完的事，做不完的工作，不夠用的時間。
在王歡眼里，再忙也不能把學習落下。他總是在繁忙的工作中擠出時間學習，現在又積極備考著一級建筑師。
“他總是大半夜回來，回來還拿著書在那念叨，大晚上怪嚇人的。” 王歡室友說。
隨著工作時間的增加，王歡學習的熱情并沒有絲毫減少，反而日益增長。
有付出就有收貨。王歡通過自己的努力取得了很多榮譽和成績：自學通過了專升本考試；拿到了“質檢員”“標準員”“資料員”等多個證書；獲得水電十五局三公司 “2019年優秀青年技術干部”“2020年質量管理先進個人”、水電十五局2022年“質量月活動先進個人”......一個個榮譽的背后，是王歡用心和汗水澆灌的結果。
平凡而腳踏實地的六年，王歡收獲了成長與蛻變。因為熱愛，他始終保持嚴謹務實；因為責任，他日復一日勤奮進取。王歡用實際行動譜寫著屬于電建人的青春贊歌......
王歡（左一）
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