國能云南大寨分公司加強(qiáng)ERP權(quán)限管理 提高智慧網(wǎng)絡(luò)能力

　　中國電力網(wǎng)訊 　10月中旬，國能云南大寨分公司持續(xù)加強(qiáng)ERP系統(tǒng)操作權(quán)限管理、調(diào)整、設(shè)置工作，推進(jìn)智慧電廠建設(shè)，提升智慧網(wǎng)絡(luò)安全能力。

　　該公司結(jié)合“三項制度”改革人員崗位變動情況，指定專業(yè)人員對ERP信息系統(tǒng)權(quán)限作調(diào)整和變更，更好方便工作的推進(jìn)和保證系統(tǒng)的安全性，合理設(shè)置ERP系統(tǒng)各人員操作權(quán)限，確保ERP系統(tǒng)安全、通暢運(yùn)行。操作權(quán)限變更設(shè)置認(rèn)真按照崗位職責(zé)，滿足該崗位的業(yè)務(wù)操作和相關(guān)數(shù)據(jù)的查詢和打印，一人兼有多個崗位，就按照相應(yīng)崗位的操作權(quán)限來設(shè)置。

　　該公司高度重視，在微信工作群、QQ群加強(qiáng)相關(guān)事項的通知、溝通協(xié)調(diào)，專業(yè)人員在 ERP系統(tǒng)中按要求對變動崗位人員原權(quán)限進(jìn)行調(diào)整處理，使用操作人員發(fā)現(xiàn)設(shè)置有問題時，及時通知專業(yè)人員處置，確保數(shù)據(jù)信息的安全。按照崗位變動情況，權(quán)限調(diào)整處置已覆蓋財務(wù)、人資、物資、項目、設(shè)備等各個模塊，以確保各業(yè)務(wù)環(huán)境良好運(yùn)營，并加強(qiáng)系統(tǒng)運(yùn)維和持續(xù)管理，做好合適的授權(quán)和權(quán)限設(shè)計,從而達(dá)到可持續(xù)優(yōu)化工作、控制風(fēng)險、嚴(yán)格保護(hù)數(shù)據(jù)、提高工作效率的目的。